Curso gratuito: Administración de personal (Dènia)

Datos del curso

Fecha inicio: A consultar

Contacto: 965248082

Centro FOREM FOREM-Alacant Contacto TOMÁS LUJAN Teléfono 965248082 Correo oconesa@forempv.ccoo.es Población impartición Dénia Horas 40 Modalidad Presencial

Objetivos

A la finalizar la acción formativa el alumnado analizará los conceptos generales relacionados con la contratación laboral, los derechos y los deberes derivados de la formalización del contrato de trabajo, así como los conceptos de suspensión y extinción de la relación entre trabajador y empresario.

Contenidos

1. EVOLUCIÓN HISTÓRICA DEL DERECHO LABORAL.

1.1. Evolución histórica y concepto.

1.2. Normativa aplicable en las relaciones laborales.

1.3. Aplicación e interpretación de las normas laborales.

 

2. EL INICIO DE LA RELACIÓN LABORAL.

2.1. Concepto de contrato de trabajo.

2.2. Las partes del contrato.

2.3. Capacidad de firma.

2.4. Forma de contrato.

2.5. Jornada laboral.

2.6. Suspensión del contrato.

2.7. Excedencias.

2.8. Tipos de contrato.

 

3. LAS CONDICIONES DE TRABAJO.

3.1. Poder de dirección del empresario: la disciplina del trabajador.

3.2. Modificación sustancial de las condiciones de trabajo.

3.3. Clasificación y categorías profesionales.

3.4. Derecho a la intimidad del trabajador.

3.5. Permisos y licencias.

3.6. Movilidad funcional y geográfica.

3.7. La regulación de la jornada de trabajo.

 

4. LA EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL: DESPIDOS.

4.1. Extinción por voluntad del empresario.

4.2. Extinción por voluntad del trabajador.

4.3. Otros tipos de extinción.

4.4. Prestaciones derivadas por extinción del contrato.

 

5. EL SISTEMA ESPAÑOL DE LA SEGURIDAD SOCIAL.

5.1. Generalidades.

5.2. Origen y finalidad de la seguridad social.

5.3. Campo de aplicación.

5.4. Acción protectora.

5.5. Regímenes que integran el sistema de la seguridad social.

 

6. EL RÉGIMEN GENERAL. COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL. BASES Y CUOTAS.

6.1. Campo de aplicación.

6.2. La cotización a la seguridad social.

6.3. Elementos de cotización.

6.4. Determinación de las bases de cotización. Caso general.

6.5. Bases de cotización.

6.6. La cuota.

 

7. SALARIOS.

7.1. El recibo de salarios.

7.2. Estructura del recibo de salarios.

7.3. Confección de nóminas.

7.4. Bonificaciones sobre la cuota.

 

8. RECAUDACIÓN EN EL RÉGIMEN GENERAL.

8.1. Normativa.

8.2. Documentos de cotización a la seguridad social.

8.3. Obligaciones formales.

8.4. Aplazamiento y fraccionamiento del pago de cuotas.

8.5. Instrucciones generales para la confección y presentación de los impresos de seguros sociales.

 

9. EL CONVENIO COLECTIVO.

9.1. Concepto y eficacia del convenio.

9.2. Características esenciales. Ámbitos funcional, territorial y personal.

9.3. La vigencia del convenio.

9.4. Carácter de norma del convenio colectivo.

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